TRANG CHỦ
  Thông tin việc làm
  Hồ sơ ứng viên
  Phí Tuyển Dụng 
  Mua bán - Rao vặt
    Tất cả
    Nhà đất - Cần Bán
    Nhà đất - Cần Mua
    Nhà đất - Cần Thuê
    Nhà đất - Cho Thuê
    Vật liệu xây dựng
    Ôtô - Môtô
    Điện thoại
    Sim số
    Điện tử - Tin học
    Đồ Gia dụng
    Internet, Card
    Sang nhượng
    Cho thuê
    Thời trang - Đẹp
    Dịch vụ
    Dạy và Học
    Dụng cụ thể thao 
    Các loại khác
  Lịch Mất Điện
 Dự báo thời tiết
  Tỉ giá ngoại tệ
  Giá vàng
  Chương trình TV
  Kết quả xổ số
  Chỉ số chứng khóan

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG

Westfood là thương hiệu An toàn - Chất lượng - Uy tín, chuyên sản xuất các sản phẩm rau quả đóng hộp, và cấp đông. Quy mô hơn 600 lao động, với nhà máy hiện đại đáp ứng các tiêu chuẩn cao về chất lượng sản phẩm.

Để bổ sung nguồn nhân lực cho Công ty, chúng tôi hiện đang có nhu cầu tuyển dụng các vị trí như sau:

1. GIÁM ĐỐC BÁN HÀNG MẢNG XUẤT NHẬP KHẨU
MÔ TẢ CÔNG VIỆC.

Vai trò chính.

- Điều hành toàn bộ hoạt động của phòng Kinh doanh, xây dựng chiến lược phát triển kinh doanh của Công ty.
- Phát triển các dự án phục vụ kinh doanh, mở rộng thị trường và phát triển thêm các đối tác chiến lược mới.
Các nhiệm vụ chính.
- Xây dựng chiến lược kinh doanh trung và dài hạn, xây dựng OGSM hàng năm của mảng kinh doanh xuất nhập khẩu.
- Duy trì và phát triển khách hàng hiện tại (khách hàng quốc tế) để đảm bảo tốc độ tăng trưởng doanh thu.
- Tìm kiếm, mở rộng các khách hàng mới tại thị trường nước ngoài.
- Đàm phán với đối tác, khách hàng để ký kết hợp đồng. Bao quát phương án kinh doanh để phòng ngừa mọi rủi ro.
- Phối hợp với bộ phận sản xuất để lập kế hoạch sản xuất đáp ứng đơn hàng theo hợp đồng và lịch giao hàng.
- Kiểm soát công nợ bán hàng; Dự báo được biến động của thị trường hoa quả thế giới.
- Xây dựng và triển khai thực hiện các dự án bán hàng cho Công ty.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC.
Yêu cầu kinh nghiệm, chuyên môn chính.

- Tốt nghiệp Đại học trở lên. Ưu tiên chuyên ngành Ngoại thương, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh
- Tối thiểu 8 năm kinh nghiệm bán hàng hoặc 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Có kinh nghiệm trong việc tìm kiếm đối tác, mở rộng kinh doanh ra thị trường nước ngoài (ưu tiên kinh nghiệm làm B2B).
- Tiếng Anh giao tiếp tốt và đọc hiểu tài liệu chuyên ngành.
- Kiến thức trong lĩnh vực xuất nhập khẩu, thương mại quốc tế.
- Kiến thức về hệ thống, quy trình kiểm soát rủi ro trong hoạt động kinh doanh.
- Có kiến thức về pháp luật, thuế quan trong lĩnh vực xuất nhập khẩu.
- Hiểu rõ pháp luật, thông lệ ngoại thương/thương mại, vận dụng để đưa vào những điều khoản hợp đồng có lợi cho Công ty; đồng thời, thuyết phục được đối tác chấp thuận các nội dung của văn thư/hợp đồng ngoại thương.
Yêu cầu bổ trợ:
- Năng lực quản lý và lãnh đạo.
- Hiểu biết về hoạt động của Công ty và Tập đoàn (cơ cấu tổ chức, thực trạng pháp lý, sản phẩm, thị trường,...)
- Có đạo đức nghề nghiệp, am hiểu về hoạt động kinh doanh thương mại, hoạt động dự án và các hoạt động khác có liên quan đến lĩnh vực ngành nghề của Công ty và của Tập đoàn.
Yêu cầu cá nhân:
- Kỹ năng bán hàng; Kỹ năng đánh giá, phân tích và tổng hợp;
- Quản lý rủi ro, tư duy đổi mới và sáng tạo;
- Kỹ năng làm việc nhóm, thuyết trình, thương lượng, đàm phán, giao tiếp;
- Tinh thần làm chủ và chịu trách nhiệm; Thái độ tích cực, hợp tác.
- Liêm chính, trung thực.

2. TRƯỞNG PHÒNG R&D
MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Vai trò chính

- Nghiên cứu, phát triển các sản phẩm mới phù hợp với chiến lược phát triển của Công ty;
- Đảm bảo các chức năng, nhiệm vụ của phòng được hoàn thành, đáp ứng đầy đủ và kịp thời theo yêu cầu định hướng phát triển của Công ty.
Các nhiệm vụ chính
- Nghiên cứu, sản xuất thử nghiệm sản phẩm mới, cải tiến các sản phẩm hiện có để đáp ứng chiến lược kinh doanh của công ty
- Đánh giá, xác định vòng đời và hạn sử dụng của sản phẩm
- Phối hợp, cung cấp cho bộ phận Sales các sản phẩm để chào mẫu khách hàng
- Phối hợp với bộ phận Mua hàng và các bộ phận liên quan xây dựng định mức, đơn giá sản phẩm
- Chịu trách nhiệm về các vấn đề kỹ thuật, chất lượng sản phẩm với các bộ phận trong Công ty và khách hàng, đối tác bên ngoài
- Xử lý các sự cố về sản phẩm trong quá trình sản xuất các sản phẩm mới. Kết hợp với phòng Quản lý Chất lượng xử lý khiếu nại khách hàng
- Xây dựng tài liệu đáp ứng chuyển giao sản xuất hiệu quả và đáp ứng hệ thống quản lý chất lượng, bao gồm quy trình sản xuất, tiêu chuẩn sản phẩm
- Tham gia các hội chợ, hội thảo, khảo sát thị trường, … nhằm khai thác thông tin đầu vào từ nhà cung cấp & các đối tác về nguyên liệu, mẫu sản phẩm, xu hướng thị trường, yêu cầu khách hàng
- Các công việc khác theo yêu cầu.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
Yêu cầu kinh nghiệm, chuyên môn chính

- Tốt nghiệp Đại học trở lên. Ưu tiên chuyên ngành Công nghệ Thực phẩm hoặc các ngành có liên quan;
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương;
- Tiếng Anh giao tiếp tốt và đọc hiểu tài liệu chuyên ngành.
Yêu cầu bổ trợ
- Năng lực quản lý và lãnh đạo;
- Hiểu biết về hoạt động của Công ty và Tập đoàn (cơ cấu tổ chức, thực trạng pháp lý, sản phẩm, thị trường,...)
Yêu cầu cá nhân
- Kỹ năng đánh giá, phân tích và tổng hợp;
- Kỹ năng làm việc nhóm, thương lượng, đàm phán, giao tiếp;
- Tinh thần làm chủ và chịu trách nhiệm;
- Thái độ tích cực, hợp tác;
- Liêm chính, trung thực.

3. NHÂN VIÊN CƠ ĐIỆN LẠNH:
YÊU CẦU CHUNG:

- Số lượng: 01 người ; Nam từ 30 đến 45 tuổi.
- Tốt nghiệp Đại học ; Trình độ chuyên môn: kỹ sư ngành điện lạnh Công nghiệp. Có kinh nghiệm trong cấp quản lý điều hành.
- Anh văn giao tiếp, tin học văn phòng.
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Kiểm tra phòng ngừa và khắc phục sự cố hệ thống thiết bị lạnh. Phân công trách nhiệm quyền hạn từng nhóm. Kiểm tra hệ thống thiết bị từng khu vực sản xuất. Lập hồ sơ văn bản báo cáo lãnh đạo.

4. KỸ SƯ NÔNG NGHIỆP
YÊU CẦU CHUNG:

- Số lượng: 01 Nam
- Tốt nghiệp Đại học - Chuyên ngành: Bảo vệ thuật vật, khoa học cây trồng, hoặc các ngành về nông nghiệp có liên quan.
- Có sức khỏe tốt, siêng năng, nhanh nhẹn, có tinh thần cầu tiến, trung thực, quyết đoán và trách nhiệm, có khả năng phân tích và tổng hợp (ưu tiên). Nhận hồ sơ sinh viên chuẩn bị tốt nghiệp (Chờ báo cáo tốt nghiệp hoặc chờ nhận bằng)
- Tin Học: Thành thạo vi tính văn phòng (Word, Excel).
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Phụ trách kỹ thuật farm trồng khóm.
- Theo dõi lịch sinh trưởng và báo cáo kịp thời tình hình sâu bệnh cây trồng; Lên lịch thời vụ giao trồng, hướng dẫn công nhân trồng, chăm sóc và thu hoạch khóm.
- Lập các báo cáo liên quan đến phần hành phụ trách; các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI:
- Thu nhập cạnh tranh (trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn);
- Các chế độ lương, thưởng phúc lợi theo quy định Công ty;
- Xém xét điều chỉnh lương định kỳ dựa trên hiệu quả làm việc và kết quả kinh doanh của Công ty;
- Được tham gia đầy đủ chế độ BHXH theo quy định Nhà nước;
- Trợ cấp ăn trưa;
- Được tham gia các hoạt động thể thao, văn hóa của công ty.

THỜI HẠN VÀ HÌNH THỨC NỘP HỒ SƠ:
Hạn nộp hồ sơ: Trước ngày 31/10/2020. Ưu tiên hồ sơ nộp sớm.

Gửi CV về địa chỉ: tam.hm@westfood.vn hoặc nộp trực tiếp tại công ty (điện thoại liên hệ: 0901.284.606 gặp Mr.Tâm).

- Lưu ý: Khi ứng viên nộp hồ sơ, cần ghi rõ vị trí ứng tuyển lên hồ sơ.

Công ty TNHH Dịch vụ & Quảng cáo Thanh Tâm
Địa chỉ: 31 Xuân Thủy, KDC Hồng Phát, P.An Bình, Q.Ninh Kiều, Tp.Cần Thơ
Liên hệ: 0918.547.348 -  Email: a2huy@yahoo.com
Mã số DN: 1800653200 do Sở Kế hoạch đầu tư TP.Cần Thơ cấp (cấp lại lần 3) ngày 13/06/2016.
1. Quy chế hoạt động  |  2. Chính sách giải quyết khiếu nại  |  3. Chính sách bảo mật thông tin
Website xem tốt với IE6 trở lên, độ phân giải màn hình 1024 x 768 và Encoding là unicode (utf-8)