BƯU ĐIỆN THÀNH PHỐ CẦN THƠ

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG

Bưu điện Việt Nam mong muốn “Phát triển nguồn nhân lực có khả năng thích ứng với những thay đổi về sản phẩm dịch vụ, công nghệ; có khả năng truyền tải giá trị cốt lõi, xây dựng hình ảnh thương hiệu”. Với quan điểm “Người lao động là tài sản vô giá của BĐVN”, những năm qua BĐVN luôn hướng đến tôn vinh giá trị của Người Bưu điện.

Chúng tôi - Bưu điện thành phố Cần Thơ - đơn vị trực thuộc BĐVN đang tìm kiếm những ứng viên phù hợp, có tinh thần trách nhiệm, nhiệt tình năng động và tâm huyết với công việc tại các vị trí sau:

Vị trí tuyển dụng:
1. Nhân viên IT địa bàn thành phố Cần Thơ
2. Bưu tá phát hàng địa bàn Quận Bình Thuỷ, Cái Răng và Huyện Phong Điền
3. Nhân viên bán hàng BĐTP Cần Thơ.
4. Nhân viên Kế toán Huyện Vĩnh Thạnh - TP.Cần Thơ.
5. Nhân viên Bưu điện Văn hoá xã - Bưu điện Huyện Vĩnh Thạnh

Số lượng :
Bưu tá Quận Bình Thuỷ 03 người.
Bưu tá Quận Cái Răng: 03 người.
Bưu tá Huyện Phong Điền 03 người.
Nhân viên IT Bưu điện thành phố Cần Thơ 05 người.
Nhân viên bán hàng Bưu điện thành phố Cần Thơ 05 người.
Nhân viên Kế toán Huyện Vĩnh Thạnh - TP.Cần Thơ 02 người.
Nhân viên Bưu điện Huyện Vĩnh Thạnh - TP.Cần Thơ 06 người.

Mô tả công việc chính:
* Đối với Bưu tá:
- Nhận công việc đầu ca từ tổ trưởng/trưởng ca và chuẩn bị phương tiện, dụng cụ làm việc.
- Nhận bưu gửi và các sản phẩm chuyển phát để phát đến địa chỉ khách hàng.
- Thu gom, chấp nhận/nhận bưu gửi tại địa chỉ khách hàng.
- Nộp các khoản tiền thu được từ khách hàng hàng ngày và thực hiện công tác báo cáo thống kê theo qui định.
- Tiếp thị, kinh doanh các sản phẩm dịch vụ khác của bưu điện được phân công thực hiện.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của người quản lý trực tiếp.

* Đối với Nhân viên IT:
- Đảm bảo hệ thống mạng tin học, các phần mềm ứng dụng hoạt động ổn định phục vụ sản xuất kinh doanh kịp thời.
- Đảm bảo an toàn thông tin bưu chính của Bưu điện tỉnh
- Đẩy mạnh việc ứng dụng công nghệ thông tin phục vụ công tác sản xuất kinh doanh.
- Tổ chức quản lý, vận hành khai thác trang thiết bị, hệ thống CNTT bưu chính.
- Đề xuất và tham gia nghiên cứu ứng dụng, phát triển phần mềm phục vụ yêu cầu SXKD của đơn vị; tổng hợp các lỗi phát sinh, đề xuất cải tiến, sửa chữa, thay thế thiết bị, phần mềm.
- Cập nhật, tổng hợp hiện trạng hệ thống trang thiết bị CNTT, đề xuất kế hoạch đầu tư, sửa chữa, nâng cấp trang thiết bị CNTT thuộc phạm vi phụ trách...

* Đối với Nhân viên bán hàng:
- Thực hiện các công việc liên quan đến bán hàng, dịch vụ: Xúc tiến các hoạt động bán hàng, dịch vụ, thực hiện chương trình chăm sóc khách hàng, điều tra thị trường, tìm kiếm khách hàng mới.
- Thu thập thông tin về tình hình sử dụng các dịch vụ của khách hàng.
- Xây dựng kế hoạch kinh doanh.
- Giải pháp ổn định thị phần và tìm kiếm phát triển khách hàng, nghiên cứu phát triển dịch vụ.
- Nghiên cứu đối thủ cạnh tranh.
- Làm việc theo nhóm để đạt mục tiêu đề ra.

* Đối với Nhân viên Kế toán:
- Kiểm tra, soát xét hạch toán kế toán đối với kế toán viên chi tiết thuộc các phần hành phụ trách, đảm bảo phản ánh đầy đủ, chính xác, kịp thời các nghiệp vụ kinh tế phát sinh.
- Lập các báo cáo kế toán tổng hợp theo lĩnh vực kế toán được phân công phụ trách theo qui định
- Lập báo cáo kế toán quản trị định kỳ (tháng/quý/năm) theo qui định
- Cung cấp số liệu kế toán tổng hợp theo yêu cầu quản lý (trưởng đơn vị, cấp trên, cơ quan kiểm toán)
- Hướng dẫn, kiểm tra nghiệp vụ đối với các kế toán viên chi tiết thuộc các phần hành, lĩnh vực phụ trách
- Quản lý doanh thu, chi phí tại đơn vị.
- Thực hiện các nghiệp vụ kế toán.
- Thống kê và tổng hợp số liệu kế toán khi có yêu cầu.

* Đối với nhân viên Bưu điện Văn hoá xã:
- Giao dịch khách hàng tại quầy, thực hiện cung cấp các sản phẩm, dịch vụ Bưu chính.
- Thực hiện công tác chăm sóc khách hàng.
- Tiếp nhận và giải quyết khiếu nại của khách hàng thuộc phạm vi quyền hạn được giao.

Yêu cầu:
* Đối với Bưu tá:
- Tốt nghiệp THPT trở lên.
- Thông thạo đường phố.
- Có sức khỏe tốt. Chấp nhận tăng ca khi có yêu cầu
- Có kỹ năng giao tiếp tốt, trung thực, nhanh nhẹn.
- Nhiệt tình và có trách nhiệm cao trong công việc.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm, người địa phương và Bộ đội xuất ngũ.

* Đối với Nhân viên IT:
- Trình độ tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Tin học, quản trị mạng máy tính,kỹ sư phần mềm, thiết kế, lập trình mạng máy tính….
- Tiếng Anh trình độ B hoặc C, thành thạo tin học văn phòng.
- Nam có sức khỏe tốt
- Nhanh nhẹn, có kỹ năng giao tiếp tốt.
- Năng động, tác phong làm việc chuyên nghiệp.
- Khả năng tiếp nhận và xử lý thông tin tốt.
- Chịu được áp lực công việc cao.
- Đóng góp ý tưởng tốt.

* Đối với Nhân viên bán hàng:
- Trình độ Đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế Tài chính, Quản trị Kinh doanh…
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh, giao tiếp khách hàng
- Nhanh nhẹn, có kỹ năng giao tiếp tốt.
- Năng động, tác phong làm việc chuyên nghiệp.
- Khả năng tiếp nhận và xử lý thông tin tốt.
- Ưu tiên biết phân tích, đánh giá hiệu quả các chiến dịch quảng cáo khuyến mại của Công ty.
- Đóng góp ý tưởng tốt.

* Đối với nhân viên Kế toán:
- Trình độ từ Đại học trở lên chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệp trong lĩnh vực kế toán từ 1 năm trở lên
- Tiếng Anh trình độ B hoặc C, thành thạo tin học văn phòng.
- Nam có sức khỏe tốt
- Nhanh nhẹn, có kỹ năng giao tiếp tốt.
- Năng động, tác phong làm việc chuyên nghiệp.
- Khả năng tiếp nhận và xử lý thông tin tốt.
- Chịu được áp lực công việc cao.
- Đóng góp ý tưởng tốt.

* Đối với nhân viên Bưu điện Văn hoá xã:
- Trình độ từ 12/12 trở lên
- Có sức khỏe tốt. Chấp nhận tăng ca khi có yêu cầu
- Có kỹ năng giao tiếp tốt, trung thực, nhanh nhẹn
- Nhiệt tình và có trách nhiệm cao trong công việc
- Ưu tiên ứng viên có ngoại hình, kinh nghiệm giao tiếp khách hàng.

Quyền lợi:
- Môi trường làm việc năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến. Được đào tạo thêm để nâng cao nghiệp vụ chuyên môn.
- Mức lương Bưu tá: từ 7.000.000 đến 9.000.000 VND (theo sản lượng phát).
- Mức lương Nhân viên IT: Thỏa thuận..
- Mức lương Nhân viên bán hàng: Thỏa thuận.
- Mức lương Nhân viên Kế toán: Thoả thuận.
- Mức lương Nhân viên Bưu điện Văn hoá xã: Thoả thuận.
- Được tham gia các hoạt động ngoại khóa: văn nghệ, thể thao, du lịch của Công ty.

Thời gian làm việc: toàn thời gian
Hồ sơ:
- CV cá nhân.
- Sơ yếu lí lịch có dán ảnh 4x6 (không quá 06 tháng).
- Bản sao giấy khai sinh, các văn bằng, chứng chỉ. (công chứng)
- Giấy khám sức khỏe không quá 06 tháng.
- Chứng minh thư, hộ khẩu photo (công chứng)
- Đơn xin việc viết tay .

- Hồ sơ ghi rõ vị trí dự tuyển có thể gửi trực tuyến qua địa chỉ email tannguyenbuudiencantho@gmail.com hoặc nộp trực tiếp tại- Phòng Tổ chức - Hành chính - Tầng 04, Tòa nhà Bưu điện thành phố Cần Thơ, số 02 Hoà Bình - Phường Tân An - Quận Ninh Kiều - TPCT.
- Thông tin liên hệ Mr.Tân 0828.148.928
- Thời gian nhận hồ sơ: Từ ngày 18/08/2021 – 18/09/2021 (Bưu điện thành phố Cần Thơ sẽ nhận hồ sơ đến khi nào tuyển đủ số lượng yêu cầu).
- Xét tuyển từ ngày ra thông báo cho đến khi đủ số lượng, Không hoàn trả hồ sơ nếu hồ sơ không đạt yêu cầu.

Hạn nộp hồ sơ: 18/09/2021